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Il trattato di Amsterdam
Ha origine dal T. di Maastricht, e stato firmato nel 1997 ed e in vigore dal 1999, consolida i 3 pilastri dell UE e modifica le politiche dei trattati precedenti: POLITICA SOCIALE:
T. Roma à disposizione sulal sicurezza sociale e contro la discriminazione di donne uomini sul lavoro à pero all epoca considerando che migliorando le condizioni sociali, migliorassero anceh quelle economiche ci si sbagliava perke progresso economico e politica sociale non vanno di pari passo.
T. di Maastricht à disposizione per ampliare la dimensione sociale estendendo le competenze anche a settori esclusi, ma UK e contraria e considera questo stratagemma un ''pasticcio giuridico'' à il trattato rimane immutato ma viene aggiunto un protocollo di politica sociale (gli stati sono ora piu vincolati dal protocollo che dal trattato)
T, Amsterdam à elimina questa anomali à inserisce il protocollo nella parte relativa alal politica sociale dle trattato CE, i cui obbiettivi erano:
o Miglioramento dell ambiente e delle condizioni di lavoro
o Protezione sociale ai lavoratori
o Difesa collettiva degli interessi dei lavoratori e dei datori di lavoro
o Integrazione delle persone escluse dal mercato del lavoro
o Parita di uomini e donne sul lavoro
o Lotta contro l esclusione sociale
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